06.07.2017.- El secretario autonómico de Inclusión y de la
Agencia Valenciana de la Igualdad, Alberto Ibáñez, ha presidido la primera
reunión de la nueva Xarxa Valenciana d'Agents d'Igualtat de la Conselleria de
Igualdad y Políticas Inclusivas, que ya cuenta con 43 integrantes, entre ellos
Requena.
Alberto Ibáñez, acompañado por el equipo de la Dirección
General del Instituto de las Mujeres y por la Igualdad de Género, ha reunido
por primera vez a las nuevas integrantes de la red, después de que su gestión
pasó de llevarla una empresa privada a hacerse directamente a través de los
ayuntamientos, para lo que la Vicepresidencia y Conselleria de Igualdad y
Políticas Inclusivas ha invertido 1,9 millones de euros que han permitido la
contratación de las agentes de igualdad.
El secretario autonómico de Igualdad ha indicado que en la
nueva red, ya se está trabajando en tres prioridades: "luchar contra la
feminización del empobrecimiento, desmontar el patriarcado y los estereotipos
de género" y, además, "ayudar en las tareas de prevención, detección y
derivación en los casos de violencia de género".
La función de las agentes de igualdad, ha explicado, es
actuar como dinamizadoras de las redes, servicios autonómicos y locales con
perspectiva de género, además de trabajar conjuntamente con las coordinadoras
de igualdad de los centros educativos, así como con el personal responsable de
las campañas de cribado universal de Sanidad y con el del Servef que realizan
los procesos de tutelación para mujeres, además de colaborar con las oficina
PANGEA y con la Xarxa Jove, para lograr "una sociedad más
igualitaria".
El encuentro ha servido para informar a las agentes de
igualdad de la elaboración de un manual para la elaboración de los planes de
igualdad municipales, que está previsto se cuelgue en la web de la
Vicepresidencia y Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas para que
puedan consultarlo fácilmente.
Asimismo, se les ha presentado la nueva herramienta
electrónica que se ha elaborado para que poder recoger los datos de todas las
atenciones realizadas a mujeres, asociaciones y empresas, y que cuenta con una
versión adaptada a cada provincia.
El secretario autonómico ha explicado que el objetivo de
estos instrumentos es lograr una coordinación entre la conselleria y las
diferentes agentes de igualdad que cuente con la mayor efectividad.
